Lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương và dịp 30/4
24/03/2017 02:37
KIEMSAT.VN - Dịp Giỗ Tổ, người lao động được nghỉ 1 ngày; thực hiện nghỉ bù dịp 30/4-1/5, được nghỉ 4 ngày liên tục.
Theo Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội, dịp Giỗ tổ Hùng Vương năm nay, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ một ngày vào 6/4 (tức 10/3 Âm lịch). Ngày lễ Giỗ Tổ rơi vào thứ 5 và không liền kề với các ngày nghỉ cuối tuần nên không hoán đổi ngày đi làm để được nghỉ liên tục như những năm trước.
Lịch nghỉ lễ Giỗ Tổ vào ngày thứ 5 nên không được hoán đổi.
Dịp 30/4 và 1/5, thực hiện nghỉ bù do ngày lễ rơi vào cuối tuần, công chức sẽ được nghỉ liên tiếp 4 ngày.
Theo đó, dịp 30/4 -1/5 công chức, người lao động sẽ được nghỉ 4 ngày liên tiếp, từ 29/4 đến 2/5 do có ngày nghỉ lễ xen kẽ ngày cuối tuần. Ngày Thống nhất 30/4 rơi vào Chủ nhật nên sẽ nghỉ bù vào 2/5.
V.O.V
Đọc nhiều
-
1Thủ tướng: "Làm ngày làm đêm, làm thêm ngày nghỉ" để hoàn thành công việc
-
2Meey Atlas theo đuổi hiện thực hóa tầm nhìn "Smart City trong lòng bàn tay"
-
312 nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu thực hiện Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội với mục tiêu tăng trưởng đạt 8% trở lên
-
4Trường Phan Chu Trinh (Bình Dương) phối hợp tổ chức khám bệnh, tặng quà cho gia đình chính sách tại Tiền Giang
-
5Thường trực Chính phủ yêu cầu nghiên cứu gói tín dụng cho vay đối với người trẻ tuổi có nhu cầu mua nhà
-
6SkyM ra mắt ấn tượng: tầm nhìn vịnh Hạ Long và hồ nhạc nước chinh phục giới đầu tư
-
7Agribank ngân hàng tiên phong dành 10.000 tỷ gói tín dụng ưu đãi mua nhà ở xã hội dành cho người trẻ
-
8VPBank tặng bảo hiểm tới 500 triệu đồng cho người lao động, doanh nghiệp hưởng lợi kép
-
9Quy định phân quyền, phân cấp trong lĩnh vực quản lý thuế
VPBank tặng bảo hiểm tới 500 triệu đồng cho người lao động, doanh nghiệp hưởng lợi kép
11/06/2025 08:55
Thường trực Chính phủ yêu cầu nghiên cứu gói tín dụng cho vay đối với người trẻ tuổi có nhu cầu mua nhà
10/06/2025 11:01
.jpg)
Agribank ngân hàng tiên phong dành 10.000 tỷ gói tín dụng ưu đãi mua nhà ở xã hội dành cho người trẻ
10/06/2025 10:30
Bài viết chưa có bình luận nào.